社会保険労務士の役割とは
社会保険労務士は、企業経営の3要素「ヒト、モノ、カネ」のうち「ヒト」に関わる諸問題に、関連する法律および
人事・労務管理のエキスパートとして応じ、円滑な企業経営をサポートします。
私たちは社会保障制度に関する法律の専門家です。社会保障制度がスムーズに行われるように働くのが、社会保険労務士の役割です。
職場環境の改善は、今会社が取り組むべき最も重要な課題の一つです。働く皆さんが快適に働ける環境づくりをお手伝いします。
就業規則や会社の制度の見直しは、雇用する側からの視点だけではなく、雇用される側からも見る必要があります。公平な目線で働きやすい環境をご提案します。
奨学金返還支援制度導入について
当事務所では、従業員の経済的また精神的な負担の軽減を図るため令和6年7月16日から奨学金返還支援制度を導入しました。
奨学金を返還中の正社員に対し、月額5,000円を3年間支援します。
代表プロフィール
近年、会社と労働者の関係は大きく変化してきました。
年功序列、終身雇用といった従来の日本型の雇用システムから成果主義へのシフトが進み、労働者は組織への従属から個人主義へ、そして会社への信頼と忠誠心の低下の傾向がみられるようになりました。
また、インターネットを元としたIT技術の急速な普及により…
